创建“枫桥式公安派出所” | 警民携手共绘平安警务新画卷
发布时间:2019-11-05  来源:未知  作者:苏州市公安局交通警察

张家港市局城北派出所辖区面积21平方公里,是张家港市的政治核心区、商贸集中区、高等教育示范区、重要目标集聚区。派出所现有民警34人,其中11名社区民警、49名辅警管理7.9万实有人口、7100余户。该所立足辖区治安特点,以做实基层基础为目标,以大平安建设为主线,积极打造平安警务新形态,着力构筑共建共治共享社会治理新格局,先后获评“全省优秀公安基层单位”“全省优秀公安派出所”“全省青少年维权岗”等荣誉。

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坚持党建引领,提升队伍内源动力

坚持党建引领,加强基层组织建设,打造“行动党支部”,发挥党组织的战斗堡垒作用,着力解决基层警务工作合力不强、单打独斗等问题,增强平安建设内源动力。

一是加强党小组行动力建设。树立全所一盘棋思想,科学完善党组织架构,将全体民警和党员辅警分成四个党小组,定期组织开展理论学习,将警务工作融入到思想建设中,牢固树立群众路线,以党建促队建,最大限度发挥党小组最小战斗单元作用和党员先锋模范作用。

二是开展党建区域大联动。通过街道区域大联动党建平台,推动民生警务融入村社区网格化管理“红堡”工程,共同开展法律早市宣传、便民服务进社区法律咨询、慰问困难老党员等形式多样的活动,形成党建合力,落实平安建设责任。

三是积极推进党建联盟小融合。立足辖区机关多、重点单位多的实际,与大学城、银行、企事业单位党组织建立党建联盟,主动融入,积极开展意识形态宣教、防范宣传,落实单位平安建设主体责任。

立足风险防控,推动情报精准指引

一是情报导防,科学构建警务布局。突出情报导防,构建“一个中心、两个警区”相结合的勤务模式,以派出所为中心,主导大案要案的先期侦查与后期衔接,快速流转重大事项。根据各个时段街区的治安特点,将辖区划分为东、西两个警区,通过社区民警与刑侦民警“捆绑作业”,快破民生小案,力争案情不出警区。组织志愿者在辖区主干道、案件多发区域开展社会面巡防,有效遏制违法犯罪行为的发生。今年以来,违法犯罪警情、侵财类警情同比分别下降18.8%、29.5%,群众安全感满意度不断提升。

二是主动进攻,精准巡查风险隐患。以大庆安保为主线,结合“双网融合”“一标多实”基础信息采集,会同网格员、群防群治力量深入开展矛盾纠纷全方位摸排,重点滚动排查征地拆迁、企业改制、环境污染、涉法涉诉和婚姻、家庭、邻里、感情、劳资、债务纠纷等不安定因素,全面落实跟踪化解措施。

三是关口前移,高效调处化解矛盾。规范“公调对接”矛盾化解机制,挑选10名政治可靠、具备一定法律基础、具有较好协调沟通能力的辅警为先期处置调解员,最大限度在接处警环节分流、化解矛盾纠纷。今年以来,共调处各类矛盾纠纷900余起,调处成功率、纠纷调解群众满意率均达100%。

强化联动融合,筑牢安全防范盾牌

立足政治核心区、商贸集中区、高等教育示范区、重要目标集聚区治安情势,牢固树立联动融合、开放共治理念,夯实公安基层基础。

一是筑牢重要目标安全屏障。将维护政治核心区秩序作为首要任务,不断完善情报先导的“2233”工作机制,及时妥善处置市政府门前集访等事端。大力推进重要目标平安建设,大力推进人防、物防、技防等安防措施达标升级,组建重点单位志愿者分队,定期组织反恐处突演练,实施对抗式“暗访”检查,深化打击整治,着力构筑单位内部安全防范的铜墙铁壁。

二是“警校联手”全力构建平安大学城。联合高校保卫处、团委、学生会,创新建立以“领航成长·平安共建”为品牌的警校共建模式,邀请在校大学生参加“警营实践课”,跟随民警开展巡逻处警、隐患排查等工作,在提升学生们自身防范意识能力的同时,也发挥“小教员”的作用,将安全知识辐射到全校师生。

三是严密公共安全监管网络。依托网格化社会治理联动机制,推行“9+1”场所“网格化”管理,建立“一店一档”,在每个网格点派驻一名消防监督巡查员,以“社区民警+网格员+志愿者+巡查员”的形式开展网格巡查,深入落实入户走访、错时走访等措施,对于发现的安全隐患,及时梳理分析、分类汇报、整治到位。今年以来,共检查“9+1”场所460余家,查改安全隐患280余处。

深化民生服务,打造四支“服务队”

一是关爱“新市民”子女服务队。联合社区工作人员、户口协管员及志愿者在警务室设立“爱心驿站”,每日陪伴放学后无人看管的“新市民”子女,为其辅导功课、宣传法律知识。在民工子弟学校设立“蓝盾护蕾—助力青少年成长”项目,从志愿者中遴选出7名有丰富实践经验的青少年心理和行为干预方面的专家,帮助学生学习自我保护和心理卫生健康知识。

二是关心青少年群体服务队。协同街道社区、司法所等部门对辖区内缓刑、刑满释放及轻微违法犯罪行为青少年实行“帮扶感化”,及时把握思想动向和实际需求,尽心为其答疑解惑、消除不满情绪。

三是“安全卫士”宣讲服务队。针对辖区金融机构多、外贸企业多、学校多、场所行业多的特点,组建安全宣讲小分队,根据不同单位的情况,深入单位开展防范通讯网络诈骗、消防安全、反恐防暴题材的宣讲,提升企业员工、学生群体安全意识和辨别能力。

四是窗口便民服务队。打破空间时间限制,借助“流动警务室”开展上门办证服务,为那些年事较高、行动不便的辖区老人拍照办理并送证上门。邀请专业老师围绕窗口服务礼仪开展培训讲座,提升户籍窗口、警务室办证人员的服务质量和水平,展现良好队伍形象。

 



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